メカニックの笑顔のために
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JOB OFFER

下記は現在募集中の求人例です。
一都三県を中心に、ディーラー部門・サービスセンター部門・管理部門の求人がございます。
カウンセリングを行い、ご希望に沿う求人を提案いたします。

メカニック・セールス以外にも、管理系(経理・人事・事務)の職種の求人もご提案可能です。

OUR SERVICE

ご希望・ご経験を丁寧なヒアリングで確認させて頂きます。
ご経験を活かせる職種や、ジョブチェンジのご提案も可能です。
【サービスセンター系職種】
自動車整備士、サービスアドバイザー、サービスマネージャー
【セールス系職種】
セールス、店長、アテンダント、自動車ディーラー管理系職種
【その他職種】
管理系業務、事務職など

OFFER STEP

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STEP-1
エントリー(無料登録)
STEP-2
ご登録後1週間以内に電話・WEBなどで1時間程度のカウンセリングにてご希望の仕事を伺います。
STEP-3
求人のご紹介
STEP-4
応募書類の添削や
面接のトレーニング
STEP-5
内定・退職アドバイス等
STEP-6
就業開始

メカニック

・点検・車検、一般修理
・納車前点検
・パーツ(ブレーキパッド、ディスク等)の消耗品交換
・オプションパーツの取り付け
・フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告
・診断機を使用した故障診断
・故障探求

サービスアドバイザー

・車検や点検・修理の受付業務
・不具合が発生した場合のヒアリング
・メンテナンス内容のご提案
・メカニックや営業とのコミュニケーション

板金&塗装

【鈑金】
状態を確認して見積もり作成
外装の傷へこみの修復
内板骨格修正等
【塗装】
見積もり作成
塗料の調色
塗装業務

セールス

・ご来店されたお客様に新車(中古)の提案
・販売からアフターフォローまで
・在庫の検索から始まり、試乗のご案内、仕様やオプションを決定し見積作成
・ファイナスのご案内
・契約締結

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所要時間1分

お名前必須
お電話番号必須
メールアドレス必須
ご希望の職種
お持ちの資格

「個人情報保護方針」「人材紹介サービス利用規約」をお読みいただき、ご同意の上「確認画面へ」をクリックしてください。

株式会社メカニコ(以下「当社」)は、以下のとおり個人情報保護方針を定め、個人情報保護の仕組みを構築し、全従業員に個人情報保護の重要性の認識と取組みを徹底させることにより、個人情報の保護を推進致します。

【個人情報適正管理規程】
1.個人情報を取り扱う事業所内の職員の範囲は、職業紹介に携わる者とする。個人情報取扱責任者は職業紹介責任者大嶋 葵とする。
2.職業紹介責任者は、個人情報を取り扱う1に記載する事業所内の職員に対し、個人情報取扱いに関する教育・指導を年1回実施することとする。また、職業紹介責任者は、少なくとも5年に1回は職業紹介責任者講習会を受講するものとする。
3.取扱者は、個人の情報に関して、当該情報に係る本人から情報の開示請求があった場合は、その請求に基づき本人が有する資格や職業経験等客観的事実に基づく情報の開示を遅滞なく行うものとする。さらに、これに基づき訂正(削除を含む。以下同じ。)の請求があったときは、当該請求が客観的事実に合致するときは、遅滞なく訂正を行うものとする。
 また、個人情報の開示又は訂正に係る取扱いについて、職業紹介責任者は求職者等への周知に努めることとする。
4.求職者等の個人情報に関して、当該情報に係る本人からの苦情の申出があった場合については、苦情処理担当者は誠意を持って適切な処理をすることとする。
 なお、個人情報の取扱いに係る苦情処理の担当者は、職業紹介責任者
大嶋 葵とする。

許可番号   
事業所名称  メカニコ株式会社
事業所所在地 東京都世田谷区玉川台1-9-5 2F
【人材紹介サービス利用規定】
メカニコ株式会社(以下「メカニコ」といいます。)が提供する人材紹介サービスのご利用申込みにあたり、以下の利用規定(以下「本規約」といいます。)についてご承諾の上でお申込みいただきますようお願いいたします。

(申込み方法)
人材紹介サービス利用のお申込みは、メカニコのHPや広告その他においてメカニコが指定した方法で行っていただきます。なお、お申込みいただきご登録いただいた後であっても、過去にメカニコが提供するサービスの利用規約に違反する行為があった方には、人材紹介サービスおよびメカニコの一切のサービスを提供できない場合があります。

(サービスの提供)
メカニコは、以下のサービスの中から適切なサービスをメカニコの判断で提供するものとします。

a 申込者から受領したお申込み内容と求人企業から受領する求人条件との照合、ならびに照合結果に基づく求人情報の提供
b 求人企業から受領する求人条件に適合度が高いとメカニコが判断する申込者に対する求人応募勧誘
c 応募手続きの代行
d 電話や面談などによる転職相談の実施
e 担当キャリアアドバイザーによる転職活動支援
f その他申込者の転職に有益とメカニコが判断する一切のサービス

(人材紹介サービス提供の期間)
"人材紹介サービスは、申込者に転職活動継続の意向がありかつ申込者に適合する求人の発生が見込まれるとメカニコが判断する限りにおいて継続して提供しますが、このうち前項に定めるサービスのdおよびeについては、原則として、申込者個々に当該サービス開始の通知を行った日から12カ月間を上限に提供します。
なお、サービス提供期間内に人材紹介サービスを通じて申込者が求人企業に入社した場合、入社日をもって当該申込者への人材紹介サービスの提供を終了いたします。申込者から人材紹介サービス提供の終了のお申し出を受けた場合についても、合理的な範囲内ですみやかに終了させていただきます。"

(人材紹介サービスの変更・中断・終了)
メカニコは、事業運営上やむを得ない場合は、申込者に何ら通知することなく人材紹介サービスの全部もしくは一部を変更し(担当キャリアアドバイザーの変更を含みます。)、または一時中断することがあります。また、一定期間の通知の上で、人材紹介サービスの全部または一部を終了することがあります。

(人材紹介サービス提供の終了事由)
メカニコは、申込者において次に掲げる事項に該当する事由が生じた場合は、当該申込者に対して何らの催告を要することなく、人材紹介サービスの提供を終了することができるものとします。

申し込みが本規定に定める各事項に違反した場合
正当な理由なくメカニコからの連絡にご返信いただけない場合
人材紹介サービスの範囲を超える要望を繰り返し行う場合
その他、申込者とメカニコとの信頼関係が維持できないとメカニコが判断した場合

(個人情報の正確性)
転職支援サービスの申込者は、当社に対し個人情報を不備・相違のないよう正確に提供するものとします。申込者が当社に対して提供した情報が正確でなかったこと、及びその内容の不備・相違等に起因して、求人企業、その他の第三者から何らかの異議、請求若しくは要求等がなされた場合には、登録者の自己責任のもとに対処するものとします。

(書類の提出)
申込者は、メカニコが求めた場合には、以下の書類をすみやかに提出するものとします。

氏名・住所等を特定・確認するための本人確認書類
在留資格を確認するための在留カードまたは就労資格証明書等
その他求人企業が提出を求める証明書類

(求人照合)
メカニコは、申込者から受領したお申込み内容と求人企業が希望する求人条件とを照合しますが、検討基準や判断理由等をお伝えすることはできません。また、申込者から求人への応募依頼を受け付けた場合であっても、求人企業より示された選考基準等を参考にして当該求人への適合度合いを判断した結果、メカニコから当該求人への推薦を行わない場合や、求人企業に代わり求人条件に適合しない旨のご連絡をする場合があります。

(労働条件)
メカニコは、求人企業の労働条件その他契約内容の確認においては、申込者の希望に応じ連絡を取次ぎますが、申込者は、申込者の責任において、求人企業に労働条件その他契約内容を直接確認した後に契約を結ぶものとし、メカニコが申込者に通知した労働条件が、当該契約の詳細を最終的に保証するものではないことを承諾します。

(パスワード管理)
申込者は、メカニコが人材紹介サービスに関連してパスワードを発行した場合は、当該パスワードを自らの責任において使用・管理し、いかなる場合も当該パスワードを第三者に使用させ、または譲渡してはならないものとします。

(禁止事項)
申込者は、以下の行為をしてはならないものとします。

虚偽または不正確な個人情報をメカニコまたは求人企業に対し提供する行為
メカニコまたは求人企業の業務・営業を妨害する行為、または社会的信用もしくは評価を毀損する行為
メカニコまたは求人企業の従業員その他メカニコの事業に関わる一切の関係者(以下「関係者」といいます。)を誹謗、中傷もしくは侮辱する行為
メカニコまたは関係者が有する著作権、商標権その他の知的財産権を含む一切の財産的権利、営業上の秘密、名誉、プライバシー等を侵害する行為
人材紹介サービスを通じて入手した情報を、転職活動以外の目的において利用し、またはメカニコの承諾なく第三者に漏洩もしくは開示する行為
人材紹介サービスを通じて紹介を受けた求人企業に対し、メカニコの承諾なく直接連絡をとり、採用選考を受けまたは入社する行為
正当な理由なく、面談もしくは選考試験・面接を事前の連絡なく欠席し、または採用内定を受諾後に辞退する等の行為
法令または公序良俗に違反する行為

(求人企業への事実確認)
メカニコは、採用選考の過程において、求人企業から通知される労働条件その他契約内容に関する情報と申込者からご報告いただく当該情報に齟齬またはそのおそれがあると認めた場合、求人企業に事実確認を行うことがあります。

(反社会的勢力の排除)
申込者は、反社会的勢力(暴力団、暴力団員、暴力団員でなくなった時から5年を経過しない者、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋等、社会運動等標ぼうゴロまたは特殊知能暴力集団等、その他これらに準ずる者をいいます。)に該当しないこと、また暴力的行為、詐術・脅迫行為、業務妨害行為等違法行為を行わないことを、将来にわたっても表明するものとします。かかる表明に違反した場合には、異議なく人材紹介サービスの提供の終了を受け入れるものとします。

(免責)
申込者は、人材紹介サービスの利用によって転職の実現が保証されるものではないこと、および求人企業と労働条件その他契約内容について紛争が生じた場合には自己の責任と負担で求人企業と協議の上解決することを承諾の上、人材紹介サービスを利用するものとします。またメカニコは、人材紹介サービスを利用したことにより申込者に損害が発生した場合、メカニコに過失が認められるときは、それにより直接かつ通常生じる範囲内の損害に限り責任を負い、その他の損害については責任を負いません。ただし、メカニコの故意・重過失により損害が発生したときはこの限りではありません。

(不可抗力)
天変地異、ネットワーク上の障害、通常講ずるべきウィルス対策では防止できないウィルス被害その他メカニコの責によらない事由によって人材紹介サービスの提供が遅延し、または困難もしくは不能となった場合、これによって申込者に発生した一切の損害について、メカニコは責任を負わないものとします。

(損害賠償責任)
メカニコが本規約の各事項に違反して、メカニコ、関係者または第三者に損害を与えた場合は、申込者はその損害を賠償するものとします。

(定めのない事項)
本規約に定めのない事項は、日本の法令の定めに従い、申込者とメカニコとの間において、互いに誠意をもって協議し解決することとします。

(管轄裁判所)
万が一、本規約の各事項に関連して紛争が生じた場合は、東京地方裁判所または東京簡易裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

メカニコ株式会社

以上

COMPANY

人材業界で20年以上培ってきた営業力・コンサルティング力を備えたエキスパートが対応いたします。
急成長中のカーディーラーとの強いつながりにより、転職市場に出ていない優良な求人を優先的に保有し、
スピード感をもってご紹介することが可能です。

会社名
メカニコ株式会社
本社住所
神奈川県横浜市新山下三丁目3番22号

世田谷オフィス
東京都世田谷区玉川台1-9-5 2F
設立
2022年12月22日
資本金
500万円
事業責任者
三田 智仁
事業内容
人材紹介 業務委託 採用コンサルタント 等